员工休息期间违法可以辞退吗
平阳县取保候审律师
2025-05-10
可以辞退，但需符合条件。依据《劳动法》，员工严重违反单位制度或不能胜任工作才可解除劳动合同。若违法情节严重且不及时处理，可能影响公司秩序及他人权益。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以辞退。操作如下：1. 确认员工违法事实，收集证据；2. 对照公司规定，评估是否达到辞退条件；3. 与员工沟通，协商解决方案；4. 如协商无果，依法解除劳动合同，并办理相关手续。
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