煤矿干够十五年有退休金嘛

煤矿工作十五年是否有退休金需视具体情况而定。分析：退休金或养老金的发放主要取决于您是否参加了养老保险及缴费情况，而非单一的工作年限。在煤矿工作十五年，若您所在企业或您个人已按规定缴纳养老保险费，达到法定退休年龄时，通常可以领取养老金。但需注意，具体待遇还需根据缴费年限、缴费金额及当地政策确定。提醒：若您发现所在企业未为您缴纳养老保险，或您对退休金待遇有疑问，应及时咨询当地社保部门或寻求法律帮助。
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具体操作：1. 查询社保缴纳记录：登录当地社保局网站或使用相关APP，查询个人社保缴纳记录，确认是否包含养老保险。2. 咨询社保部门：前往当地社保部门咨询退休金政策，了解缴费年限、缴费金额与退休金待遇的关系。3. 申请劳动仲裁：若与用人单位就退休金问题存在争议，可向当地劳动仲裁部门提出申请，要求用人单位提供社保缴纳证明及相关材料。4. 提起诉讼：若劳动仲裁未能解决问题，可向法院提起诉讼，要求用人单位承担相应责任，维护自身合法权益。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料，如劳动合同、社保缴纳记录等。
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处理方式：从法律角度，处理退休金问题常见的方式包括：查询社保缴纳记录、咨询社保部门、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择方式：- 若对社保缴纳情况有疑问，可先查询个人社保缴纳记录，并咨询社保部门了解具体政策。- 若与用人单位存在争议，可申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼维护自身权益。