退休后未休假且单位不给赔偿，我该如何应对？

退休后未休假单位不赔偿，您有权维权。依据《劳动法》等相关法律，单位应支付未休假补偿，否则劳动者可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。不及时处理，可能导致您的合法权益长期受损，影响退休生活质量。
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退休后未休假无赔偿，应维权。操作如下：1.与单位沟通，要求支付未休假补偿；2.若单位拒绝，向劳动监察大队投诉，提交相关证据；3.如投诉无果，准备仲裁材料，申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
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对此情况，您可选择投诉或仲裁处理。建议先与单位沟通协商，若无果则向劳动监察大队投诉；若投诉未能解决问题，再申请劳动仲裁，以确保您的权益得到维护。